Apa maksud kata occupation dalam surat lamaran kerja

Apa maksud kata occupation dalam surat lamaran kerja


Merdeka.com –

Di masa sekarang, mencari pekerjaan bukan lah hal yang mudah. Banyaknya pencari kerja yang tidak diimbangi dengan keahlian khusus menyebabkan munculnya pengangguran.

Salah satu yang harus diperhatikan dalam melamar suatu pekerjaan yaitu surat lamaran kerja. Etika, kalimat dan urutan penulisan pun harus diperhatikan dalam menulis surat lamaran kerja.

Terdapat beberapa langkah dalam menulis surat lamaran kerja. Dirangkum dari Liputan6 dan berbagai sumber, berikut ulasan lengkapnya.

2 dari 9 halaman

Cara membuat surat lamaran kerja yang pertama yaitu menuliskan kepada siapa surat ditujukan dan alamat tujuan pengiriman surat. Tulis pula tanggal pembuatan surat di pojok kanan atas di surat lamaran kerja Anda.

Apabila tak mengetahui nama dari HRD perusahaan, Anda lebih baik mengosongkannya dan menuliskan dengan Yth. Bapak/Ibu saja. Hal ini untuk menghindari kesalahan penyebutan nama apabila informasi tidak valid.

Contoh:

Yogyakarta, 10 Juni 2020

Kepada

Yth. Bapak/Ibu

HRD PT. Maju Maju

Jl. Magelang No. 15, Yogyakarta

3 dari 9 halaman

Shutterstock/Sabino Parente

Setelah menulis nama dan alamat tujuan, selanjutnya, mulai lah untuk menulis pembukaan. Mulai lah dengan salam hormat terlebih dahulu.Jangan lupa untuk menuliskan dari mana informasi lowongan pekerjaan Anda dapatkan, baik dari rekan, internet atau lainnya. Sebutkan pula jabatan yang Anda lamar.Contoh:

Dengan hormat,

Berdasarkan informasi lowongan pekerjaan yang disebarkan melalui situs Job, saya bermaksud mengajukan lamaran pekerjaan di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin untuk menempati bagian Administrasi di PT. Maju Maju

4 dari 9 halaman

Setelah menuliskan salam hormat dan pembuka, lanjutkan dengan mencantumkan data diri. Biasanya, data diri terdiri dari nama lengkap, alamat lengkap, tempat dan tanggal lahir, nomor telepon dan email. Anda juga dapat menambahkan pendidikan terakhir yang ditempuh. Hal ini akan menjadi pertimbangan dan tambahan informasi untuk HRD.Contoh:

Nama: Putri Amanda

Tempat, tanggal lahir: Yogyakarta, 11 Juni 1997

Telepon: 0857-8982-9203

Email:

5 dari 9 halaman

Shutterstock/rangizzz

Pengalaman kerja dan keahlian merupakan salah satu nilai tambah saat seseorang melamar sebuah pekerjaan. Seseorang yang memiliki pengalaman kerja atau keahlian khusus akan lebih diperhitungkan di dunia kerja.Apabila Anda seorang fresh graduate, Anda dapat memasukkan pengalaman ketika kerja praktik atau magang di suatu perusahaan atau instansi. Anda juga dapat mencantumkan pengalaman organisasi atau penghargaan yang pernah didapatkan. Tuliskan dalam bahasa yang singkat dan jelas.Contoh:

Baca Juga :   Sebutkan Bagian Bagian Asta Dasa Parwa

Saya mampu bekerja dalam tim, memiliki komunikasi yang baik serta rasa ingin tahu yang tinggi. Semasa kuliah, saya terlibat aktif dalam berbagai kegiatan akademik dan ekstrakulikuler. Saya aktif berorganisasi di Himpunan Mahasiswa Administrasi dan menjabat sebagai Sekretaris. Posisi yang saya ajukan sesuai dengan minat dan pengalaman kerja saya. Saya bahwa dengan kemampuan saya, saya akan menjadi anggota yang baik bagi perusahaan.

6 dari 9 halaman

Setelah selesai menuliskan surat lamaran, selanjutnya, tulis kalimat penutup yang singkat dan sopan. Jangan lupa untuk mengucapkan terima kasih.Contoh:

Besar harapan saya dapat mengikuti tes selanjutnya agar dapat menjelaskan lebih detail tentang kemampuan serta kompetensi yang saya miliki.

Atas perhatian Bapak/Ibu, saya ucapkan terima kasih

7 dari 9 halaman

2018 Jobstreet.com

Selain menulis surat lamaran kerja, Anda pun harus melampirkan beberapa berkas sebagai nilai tambah. Berkas-berkas yang Anda lampirkan dapat menjadi pertimbangan perusahaan memilih karyawan. Berikut beberapa berkas yang dapat Anda lampirkan :a. Curriculum vitae (CV)b. Pas foto terbaruc. Fotokopi sertifikat pendukungd. Fotokopi bukti pengalaman kerja (jika ada)

e. Portofolio

8 dari 9 halaman

Jangan lupa untuk menuliskan tanda tangan dan nama lengkap setelah mengakhiri surat lamaran. Hal ini sebagai simbol hormat dan menghargai pimpinan atau HRD yang membaca surat lamaran tersebut. Apabila Anda mengirim surat lamaran pekerjaan melalui e-mail, jangan lupa untuk mengubahnya menjadi bentuk PDF terlebih dahulu.Contoh:

Hormat saya,

(Tanda Tangan)

Putri Amanda

9 dari 9 halaman

shutterstock.com/Luna Vandoorne

a. Jangan menulis ulang informasi yang telah ada di CVBeberapa informasi yang telah ada di curriculum vitae jangan Anda tulis kembali di surat lamaran kerja. Tulislah pencapaian atau pengalaman Anda secara singkat dan jelas.b. Sebutkan Kemampuan yang TerbaikDalam curriculum vitae, biasanya tertulis keahlian dan pengalaman kerja. Untuk itu, jangan sebutkan semua keahlian atau pengalaman kerja Anda lagi di surat lamaran kerja. Cukup tuliskan keahlian atau pengalaman kerja Anda yang terbaik.c. Tunjukkan KepribadianSaat menulis surat lamaran kerja, perlihatkan kepribadian Anda. Tunjukkan bahwa Anda antusias dengan pekerjaan yang Anda lamar.d. Perhatikan Paragraf Pertama hingga AkhirSaat menulis surat lamaran kerja, jangan lupa untuk memperhatikan paragraf pertama dan terakhir. Gunakan bahasa yang padat dan jelas.

Baca Juga :   Segala bentuk kerajinan yang dibuat dengan tujuan untuk digunakan, termasuk produk kerajinan sebagai

Pada paragraf pertama, gunakan bahasa yang jelas dan menjual. Sedangkan pada paragraf terakhir, gunakan kalimat yang tegas dan meminta mereka untuk menghubungi jika berkenan.

Lihat Foto

Berikut contoh surat lamaran kerja dalam Bahasa Inggris atau contoh surat lamaran kerja Bahasa Inggris (contoh surat lamaran pekerjaan Bahasa Inggris).

KOMPAS.com –
Banyak orang beranggapan, menggunakan surat lamaran kerja dalam Bahasa Inggris memberikan peluang dipanggil oleh perekrut lebih besar. Di internet sendiri, ada banyak contoh surat lamaran kerja Bahasa Inggris atau contoh surat lamaran kerja dalam Bahasa Inggris.

Meski tak ada aturan tertulis dari perusahaan perekrut, anggapan ini tak sepenuhnya keliru. Karena penggunaan surat lamaran dengan menggunakan bahasa asing tergantung pada perusahaan yang diincar.

Surat lamaran kerja bisa jadi merupakan komponen wajib ketika kita akan melamar suatu pekerjaan. Nah agar semakin memberbesar peluang diterima di perusahaan yang diinginkan, Anda bisa meniru contoh surat lamaran kerja Bahasa Inggris yang sudah ada.

Berikut ini contoh surat lamaran kerja Bahasa Inggris atau contoh surat lamaran kerja dalam Bahasa Inggris yang dirangkum dari laman Resume Genius.

Contoh surat lamaran kerja Bahasa Inggris

1. Contoh surat lamaran kerja Bahasa Inggris I

Contoh surat lamaran kerja dalam Bahasa Inggris
untuk profesi guru

[Today’s Date]

[Hiring Manager’s Name]123 Company AddressCompany’s City, State, Zip Code(xxx) xxx-xxxx

Dear [Mr./Ms./Mx.] [Hiring Manager’s Last Name],

I was pleased to learn of your opening for an English Teacher through indeed.com. I am currently a teacher at Pathways Primary School, where I have 6 years of experience teaching English, Geography, and Social Studies to 150+ students in 2nd through 5th grade.

I am drawn to your institution’s teaching philosophy of fostering individual growth and curiosity through an exploratory curriculum.

Baca Juga :   Buatlah Sketsa Komik Sederhana Dengan Tema Menjaga Kesehatan Alat Gerak

Lihat Foto

KOMPAS.com/ARUM SUTRISNI PUTRI

Ilustrasi informasi yang muncul di surat lamaran pekerjaan (information that appears in application letter).

KOMPAS.com
– What is the information needed when applying for a job? Apa saja informasi yang dibutuhkan ketika melamar sebuah pekerjaan?

Mengutip Cambridge Dictionary, job application is a letter or form containing details of your qualifications, skills, experience, etc. that you send to an organization when you are applying for a job with them.

Lamaran pekerjaan adalah surat atau formulir yang berisi rincian, kualifikasi, keterampilan, pengalaman, dan lain-lain yang dikirim kepada organisasi atau perusahaan ketika melamar pekerjaan.

Saat melamar pekerjaan, pelamar perlu memberikan beberapa informasi agar perusahaan tahu tentang identitas dan kualifikasinya.

Dengan begitu, perusahaan bisa yakin untuk memanggil pelamar ke tahap wawancara atau tes yang lain. Biasanya jika secara langsung, pelamar akan mendapatkan formulir.

Baca juga: The Purpose of an Application Letter

Lalu apa saja informasi yang dibutuhkan ketika melamar pekerjaan?

Melansir The Balance Careers, the information needed when applying for a job are personal information, education and experience, employment history(for both current and prior positions), references, availability, dan certification.

Informasi yang perlu ketika melamar pekerjaan adalah informasi pribadi, pendidikan dan pengalaman, riwayat pekerjaan (untuk posisi saat ini maupun sebelumnya), referensi, bagaimana mendapatkan referensi, ketersediaan, dan sertifikasi.

Berikut ini penjelasannya:

Biasanya pada bagian informasi pribadi yang perlu dituliskan oleh pelamar adalah nama, alamat tempat tinggal, nomor telepon yang bisa dihubungi, alamat email, dan informasi opsional seperti akun media sosial dan sejenisnya.


Baca juga: Structure of a Job Application Letter

Apa maksud kata occupation dalam surat lamaran kerja

Posted by: pskji.org